HR-Magazin

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Monster im Radio: Erste Hilfe für Pannen im Vorstellungsgespräch

Monster Insights 2021: Diese HR Trends sollten Sie kennen

Erfolgreich einstellen durch Gesprächsstrategien – ein Bewerbungsgespräch-Leitfaden

10 Tipps, mit denen Sie den richtigen Mitarbeiter finden

Tipps zur Kultivierung von integrativen Arbeitsplätzen

9 Bewerbungsgespräch-Tipps für Interviewer:innen

Sie haben einen stressigen Tag mit unzähligen Terminen und kleinen Krisen hinter sich. Und nun müssen Sie Bewerbungsgespräche für eine wichtige Position führen, die Sie besetzen müssen. Falls Sie keine Personalabteilung haben, die Ihnen dabei zur Seite steht, dann finden Sie hier einige Tipps für die Vorbereitung eines Bewerbungsgesprächs sowie dessen Durchführung – von der […]

Intrinsische Motivation bei der Arbeit: Was ist das?

Wir alle wissen, wie es sich anfühlt, keine Motivation zu haben. Egal, ob Sie damit kämpfen, Kohlenhydrate zu reduzieren, Ihre Garage zu organisieren oder ein Projekt zu beenden, Sie scheinen einfach nicht den nötigen Antrieb zu finden. Leider kommt es eben auch vor, dass Menschen keine Lust auf Arbeit haben — und das kann sich […]

Terminbestätigung des Vorstellungsgesprächs: So hinterlassen Sie direkt einen guten Eindruck

Qualifizierte Talente zu finden, um eine offene Stelle in Ihrem Unternehmen zu besetzen, ist wie ein zweiter Vollzeitjob. Sie müssen genau festlegen, was Sie brauchen, eine überzeugende Stellenbeschreibung verfassen, Dutzende – manchmal Hunderte – von Lebensläufen durchsehen, im Anschluss daran Bewerbungsgespräche mit Ihren Top-Kandidat:innen vereinbaren und auf Antworten auf die Einladung zum Vorstellungsgespräch warten. Aber […]

Diversity-Strategie implementieren: Tipps für Arbeitgebende

Nur die wenigsten Arbeitgeber:innen haben eine Diversity-Strategie in ihrem Unternehmen implementiert. Viele arbeiten aber daran. Auch wir. In diesem Artikel werfen wir einen Blick hinter die Monster-Kulissen und erzählen Ihnen, wo wir in dem Prozess stehen und wohin wir wollen. Lassen Sie sich gerne inspirieren!

Wer ist der/die Richtige? Interviewfragen formulieren für das Bewerbungsgespräch

Es ist einfacher, herauszufinden, ob ein:e Kandidat:in allein von den aufgeführten Skills her den Job ausführen kann, als herauszufinden, ob er/sie auch tatsächlich für die Stelle geeignet ist. Die Fragen im Vorstellungsgespräch müssen auf beides abzielen. Deshalb ist es wichtig, dass Sie vor dem Gespräch einen genauen Plan haben, wie das Interview ablaufen soll. Aufschlüsselung […]

Bewerbungsgespräch: Wichtige Fragen an die Kandidat:innen stellen

Sie haben hart an Ihrer Stellenausschreibung gearbeitet, einschließlich spezifischer Angaben zur Rolle und zu gewünschten Qualifikationen, und haben die Aufmerksamkeit mehrerer hochqualifizierter Kandidaten und Kandidatinnen auf sich gezogen. Auf dem Papier sehen die Bewerbenden gut aus, aber wie können Sie sicher wissen, welche/r der/die Richtige ist? Es ist zwar kein einfacher Prozess, aber im Bewerbungsgespräch […]

Mitarbeiterempfehlungsprogramme: Vitamin B im Recruiting

Mitarbeiterempfehlungsprogramme liegen im Recruiting klar im Trend. Unsere Marktforschungen haben ergeben, dass sowohl Arbeitgebende als auch Arbeitnehmende zunehmend auf den Geschmack kommen. Unter Jobsuchenden sind es vor allen Dingen Mitglieder der Generationen Y und Z, die durch diese Programme von dem gewissen Schuss Vitamin B profitieren. 

5 Fragen an Dorothee Reiser von Personalwerk zum Thema Diversity und Inklusion

Dorothee Reiser ist Managing Director im Bereich Employer Branding bei unserem Partner Personalwerk. Zu ihren Kernaufgaben gehört es, Arbeitgeber bei der Ausarbeitung von Diversitäts- und Inklusionsstrategien zu beraten. Wie hat sich die Arbeitswelt in diesem Bereich in den letzten Jahren entwickelt? Wo stehen Unternehmen aktuell? Darüber haben wir mit Dorothee Reiser gesprochen und spannende Antworten […]

Monster zeichnet beste Recruiting-Agenturen bei 8. MMC Convention aus

Unter dem Motto „Reunite“ fand zum achten Mal die Monster Member Club (MMC) Convention statt. Monster hatte die führenden deutschen Online-Recruiting-Agenturen in seine neuen Geschäftsräume „one100“ nach Eschborn eingeladen. Bei der Veranstaltung zeichnete Monster die besten Recruiting-Agenturen in vier Kategorien mit dem MMC Award aus. Die VeriTreff GmbH gewann in der Kategorie „Neukunden 2020“. In […]

Recruitingprozesse verbessern: 5 Tipps für mehr Effizienz

In einigen kleinen oder mittelständischen Unternehmen, die mit ihrem Tagesgeschäft ausgelastet sind, wird das Recruiting oft auf die lange Bank geschoben. Andere wiederum rekrutieren ständig, sehen aber nur mäßige Ergebnisse. In beiden Fällen ist eine Kurskorrektur erforderlich, besonders in einem angespannten Arbeitsmarkt. Sie fragen sich vielleicht, wie Sie Ihre Recruitingprozesse verbessern können, um gefragte Fachkräfte […]